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​人と企業が
出会うべくして
出会う世界へ

HR doc.は、経営視点でつくる
持続可能な採用ブランディングを実現します。

​私たちについて

About us

誰と出会い、
どう惹きつけ、どう続くか

日本人口は約1億2千万人、企業数は約550万社。

そんな両者が出会える確率はほぼ奇跡のようなもの。

人と企業の数だけ関わり方や働き方があり、まさに今日この瞬間も

「あなたはこの会社で働くべき」と思える出会いが生まれている。

厳しいと言われる日本経済やGDPの中でも、全ての人と企業が出会うべくして出会い、熱く楽しく働ける世界を迎えられれば世の中はきっと良くなる。その割合を可能性を拡げるために我々は採用領域で活動を続けていきます。​

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採用活動、こんな壁に直面していませんか?

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母集団形成が難しくなった採用媒体の効率が下がってきた

​結局、人材紹介会社頼みになってしまう

選考リソースが逼迫し時間が足りない・リファラルがいまいち機能し切らない

内定辞退率が上がってしまった

サービス

​Service

Service1

採用戦略設計・ブランディング

企業の事業戦略に接着した採用戦略の設計と、独自の採用ブランディングを支援します。

採用強み調査分析

他社と差別化できる「採用の武器」を可視化し、ブランディングの核を明確化

採用コンセプト設計

応募者に響く採用メッセージ・表現・トーンを設計

選考フロー再設計

応募者体験・歩留まり改善を目的としたプロセス再構築

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Service2

採用広報・クリエイティブ支援

一貫性ある情報発信で、“選ばれる企業”へ。採用特設ページやSNS運用もカバー。

採用特設ページ制作

採用特化のブランドページを設計・制作

採用サイト制作

企業の採用メディアをオリジナルで構築

サブスク採用サイト

初期費用ゼロ、運用しやすい低価格モデル

ショートムービー×SNS運用

動画+SNSで求職者との接点を強化

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Service3

採用業務・DX化支援

計画から実行・改善まで伴走。AI・データも活用し、効率的な採用を支援します。

採用BPO(アウトソーシング)

実務も含めた採用業務全般の設計〜実行支援

採用顧問

戦略立案・ナレッジ蓄積支援など経営的伴走

GAアクセス解析

採用サイトや施策の成果を可視化・改善支援

採用WEB広告配信代行

媒体選定〜配信・改善運用まで対応

採用チーム向けAI・データ活用トレーニング

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採用の戦略化は、ここから始まる。

貴社に合った採用ブランディング・DX戦略を、
まずはご相談ください。

代表挨拶

​Message

人と企業が、
出会うべくして
出会う世界を実現するために

「採用」は、単なる人材確保の手段ではなく、企業の未来を左右する戦略的な意思決定です。しかし現場では、ノウハウの属人化や場当たり的な施策、コスト増など、さまざまな課題が散在しています。私たちは、採用を“経営のど真ん中”で考えるために、株式会社エイチアールドックを立ち上げました。人事・HR領域での豊富な経験をもとに、事業戦略と接着した採用戦略・ブランディングを構築し、持続可能な「選ばれる組織」づくりを支援しています。「人と企業が、出会うべくして出会う」──そんな世界をつくるために。私たちは、伴走型の支援で貴社の採用を一歩先のフェーズへと導きます。


株式会社エイチアールドック
代表取締役 山根 康介

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​会社概要

​Company

会社名  

株式会社エイチアールドック(HRdoc Inc.)

代表者

代表取締役 山根 康介

所在地

〒102-0081

東京都千代田区四番町2番地1

電話番号

080-4705-2064

​メールアドレス

事業内容

対応地域

全国(オンラインメイン、一部スポットでオフライン対応)

顧問税理士

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​お問い合わせ

​Contact

採用に関するご相談やサービス内容についてのご質問は、

こちらのフォームからお気軽にお寄せください。

担当者より2〜3営業日以内にご連絡いたします。

お問い合わせ項目
採用戦略設計・ブランディング
採用広報・クリエイティブ支援
採用業務・DX化支援
その他
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